外国人技能実習生の認定制度を阻む厳しい条件

高度に熟練した外国人専門家の来日と日本滞在を促進することを目的とした政策構想は、法務省が想定していたようには機能していない。

実際、ポイント制はあまりにも不評で、導入からわずかXNUMX年で見直しが行われている。

このプログラムは、研究、エンジニアリング、管理の分野をカバーしています。 ポイントは個人の経験と能力に基づいて与えられます。

一定のポイントを獲得すると、例えば両親を日本に呼び寄せたり、配偶者の就労許可を得ることができるが、これはXNUMX年前まではほとんどの外国人労働者ができなかった。

法務省によると、初年度に認定されるのは1,000人未満となる見通しで、当局の予想は2,000人だった。外国人申請者らは条件の厳しさ、特に所得水準に関する条件について入国管理局に苦情を申し立てている。

九州大学の再生可能エネルギー研究者、邵淮宇さんは、昨年XNUMX月にこの制度が導入された直後、学校関係者の勧めで応募した。

医師の発明と特許発明に基づく研究者部門で100点満点中140点を獲得し、優秀と認定された。

シャオさんは両親に中国から来て、2歳と1歳未満の娘XNUMX人の子育てを手伝ってもらうつもりだった。

しかし、年収10万円以上という追加条件があったため、申請は却下された。

「30代の大学研究者が10万円を稼ぐのはほぼ不可能です」と邵氏は言う。 法務省は「私がそれだけ稼げるようになる頃には子どもも大きくなっているだろう」と制度を見直す方針だ。 入国管理局関係者は、予算が限られているため、この制度は海外では広く周知されていないと述べた。

慶応義塾大学の労働経済学の後藤純一教授は、条件の緩和は単純労働者の禁止を危うくする可能性があると述べ、計画されている見直しに反対している。

同氏はまた、一部の外国人が国民皆保険制度のもとで先進医療を受けるためだけに親を連れて制度を悪用する可能性があると懸念を表明した。

同様のポイント制度は、熟練した移民の受け入れに熱心なカナダ、ニュージーランド、その他の国でも導入されている。

カナダ大使館によると、毎年90,000万～110,000万人の技術者とその家族がカナダに入国している。

日本は先進国の中でも入国管理が非常に厳しいとされている。日本プログラムは出入国管理法を緩和してこの国で働く外国人の数を増やすのではなく、日本で必要な技能を持つ人材のみを呼び込むことを目的としている。 。

詳細なニュースや最新情報、ビザのニーズに関するサポート、または入国管理または就労ビザのプロフィールの無料評価については、訪問するだけでご利用いただけます www.y-axis.com