H4ビザを持つインド人女性が仕事復帰を熱望

H4ビザ保有者がついに労働に参入できるようになったというニュースに対する反応は熱狂的だった。 アメリカン バザールは 2005 人の女性に話を聞きました。彼女たちは全員、インドに家と仕事を残して米国で失業生活を強いられていました。今、おそらく2010年近くのブランクを経て、再び働ける可能性が高まっている今、女性たちは寛大に自分たちのストーリーを共有してくれた。 シビリー・シャフィーラさんは主婦になってまだ XNUMX 年ほどです。彼女は XNUMX 年 XNUMX 月から XNUMX 年 XNUMX 月までインドのタタ コンサルタンシー サービシズに雇用され、その時点で夫が仕事のために彼女を連れて米国に来ていました。 夫が L1 ビザで呼び寄せられたため、シャフィーラさんは L2 ビザで入国し、4 年間の限定的な就労許可が与えられました。 1年間の任期の終わりに彼女は延長を申請したが、昨年4月に却下された。 その結果、シャフィーラさんはビザを残されず、短期間インドに帰国することを余儀なくされました。最終的に彼女はXNUMX月に米国に戻ったが、夫（現在ABSコンサルティングで働いている）がH-XNUMXBビザに移管されていたため、HXNUMXビザを使用していた。彼女は HXNUMX 指定のせいで働くことができず、職場に戻る機会を切望しています。 「ビザの関係でここで働くことができないため、TCSを辞めなければなりませんでした」と彼女は説明した。 「しかし、その裏には個人的な理由もありました。私には幼い息子がいますが、彼の体調が悪かったので私の世話が必要だったので、たとえ私が働く許可を持っていたとしても、そうするかどうかはわかりません。」 しかし、シャフィーラさんには、H4指定の下で働くことができずに悩んでいる友人が何人かおり、この新しい規定は選ばれたH4保有者のみに働く能力を与えるものの、正しい方向への「良い第一歩」であると述べた。 Mary James は、2005 年から 2007 年までインドの保険会社で働いていました。彼女と彼女の夫は、マイクロソフトの一部門に雇われて仕事に来たときに米国に移住しました。夫は L1 で、彼女は L2 でした。 しかし、夫の部門が別の会社に買収されたため、夫のビザ指定は L1 から H-1B に変更され、ジェームズさんは夫に依存する H4 ビザになることになりました。米国に来て最初の数カ月をコネチカット州で働いていたジェームズさんにとって、週フルタイム勤務から失業への移行は衝撃的だった。 「私にとっては本当に最悪でした」と、4児の母親であるジェームズさんは語った。 「私の優先日も延期された後、たとえあったとしても、おそらく長期間働くことはできないだろうと思いました。」当然のことながら、ジェームズ氏は HXNUMX 作業認可の可能性のニュースを「驚くべき」と呼びました。 「私は働いて家族を助けたいし、自分の資源をこの国の改善に役立てたいと思っています」と彼女は説明した。 「私個人としては、仕事をしたいと思っています。なぜなら、それは私自身と私の周囲の成長に役立つからです。そして、私には貢献できることがたくさんあると分かっています。」 多くの H4 保有者が直面している問題の 4 つは、H4 ビザで長期間米国に滞在しているため、長年仕事から離れていることです。 HXNUMX保有者（その大多数は夫に同行してこの国に来た女性）は、働く女性から一気に主婦に移行しなければならなかった。 ヘマ・ラグナタンさんはそのような問題に直面している。 ラグナタンは、ラクナウにある権威ある生産性管理研究所 (IPM) で MBA を取得しています。彼女は長年インドで働き、NIIT Ltd. や SII などの企業でマーケティングの仕事をしていました。しかし、彼女の夫（サティヤム コンピュータ サービスの従業員）が世界銀行に転勤すると、ラグナサンも彼も移民しました。 「彼は H-1B で来たので、私は H4 になりました」とラグナサンは説明しました。「でも、最初はあまり動揺しませんでした。私には幼い子供がいて、その後もう一人子供が生まれたので、彼らの世話をしなければなりませんでした。しかし何よりも、グリーンカードを取得するプロセスには XNUMX ～ XNUMX 年しかかからないと考えていましたが、現在は XNUMX 年が経過しており、その動きは依然として遅いです。」 ラグナサンさんは、H4 提案に対する期待を和らげていると述べました。 「私たちは何年もこのような話を聞いてきましたが、何も起こっていません」と彼女は言いました。 「これは確かに良いニュースですが、最終的に発効してH4（保持者）が働き始めるまで、人々は冷静になる必要があると思います。」 最も重要なことは、雇用許可文書（EAD）を取得するまでに、仕事をせずに丸2003年を過ごすことになるため、本質的にゼロから始めなければならないことを知っている、とラグナサンさんは語った。 。 「私は、長い間仕事から離れていたので、ゼロからスタートし、トレーニングを受けたり、その他のことをしなければならないことはわかっています。」と彼女は言いました。おそらく仕事は変わりますが、正直なところ、仕事は仕事です。何らかの仕事をしている限り、私は幸せです。」 この記事のために匿名を選んだインド出身の別の女性は、教育のためにインドに移住する前はサウジアラビアで育ったと明らかにした。彼女は、XNUMX 年に米国に来るまで、XNUMX 年間 IT 開発の仕事に従事していました。ビザのステータスのせいで、彼女のキャリアは XNUMX 年以上不動でした。 「自由もなく、友達もなく、仕事もできない状態で米国に来るのは寂しい気持ちです」と彼女は語った。必要な独立性がないので、それは大きな欠点でした。一日中家にいなければなりませんが、働いていたのに突然失業生活を送らなければならない人々にとっては、より大きな損失です。」 彼女は、10人の子供がまだ小さかった頃、子育てで手一杯だったと説明した。しかし、彼らが5歳と60歳になった今、彼女の時間は再び自由になり、彼女は仕事に戻る必要が生じました。 「でも、こうしたものを求める行列はとても長いんです」と彼女は言う。 「もちろん、また仕事ができるのはいいことだけど、様子を見てみます。このすべてから何かポジティブなものが生まれることを願っています。」 これらの女性が再び働くのを待つことは、早ければ今後30カ月以内に実施される可能性がある。まず連邦官報に掲載する必要があり、その後97,000日間、賛成派と反対派からコメントを集める必要がある。 その後、EAD カードが発行されるまで 4 日間の待機期間が設けられ、今年自体推定 30,000 人の HXNUMX ビザ保有者が恩恵を受けることになり、今後数年間では毎年約 XNUMX 人が恩恵を受けることになります。 ペニー・プリツカー商務長官は新たな規定を発表する際、「これらの人々は待機している米国人の家族だ」と述べた。 「多くの人がグリーンカードを待つことにうんざりして、競争のために働くために国を離れます。実際のところ、世界クラスの人材を米国に引き留め、引き付けるためにはさらに努力する必要があり、これらの規制により、私たちはそれを実現するための道を歩むことができました。」 全国の H4 ホルダーにとって、トンネルの終わりの光は目に見えるだけでなく、少し明るく輝いています。 ディーパック・チトニス 08 年 2014 月 2014 日 http://www.americanbazaaronline.com/05/08/4/indian-women-hXNUMX-visas-eager-get-back-work/