ポストする 11月23 2020
ドバイは、コロナウイルスのパンデミックによる従業員の在宅勤務という世界的な傾向を活用するために、バーチャル ワーキング プログラムを開始しました。
ドバイはXNUMX月に、海外の専門家がドバイに住みながら母国の雇用主のためにリモートワークを行えるようにするバーチャルワーキングプログラムを開始した。 このプログラムでは、リモートワーカーは家族とともにドバイにXNUMX年間移住することができる。
これにより、これらの雇用主は、ドバイの優れたデジタルインフラ、優れた無線接続、質の高いライフスタイル、グローバルネットワーキングの機会などを活用できるようになります。この新しいプログラムは、新興企業、起業家、中小企業にとって優れた価値提案となることが期待されています。
自国で在宅勤務から一休みしたい人にとっては、魅力的な選択肢となるだろう。
安全性の懸念
パンデミックに対するドバイでの安全プロトコルに関しては、UAE、特にドバイのパンデミックへの取り組みが認められている。 世界旅行観光評議会(WTTC)は、最高水準の衛生基準と新型コロナウイルス感染症の蔓延を防ぐ予防措置を維持する取り組みを評価し、ドバイに安全旅行スタンプを授与した。 ドバイはまた、パンデミックに必要なすべての公衆衛生プロトコルを実施した施設を証明する「ドバイ・アシュアード」スタンプも導入した。
プログラムの資格要件
申請者が持っている必要があります
プログラムの費用
プログラムの費用は 287 米ドルで、XNUMX 人あたりの追加処理手数料と医療保険費用がかかります。
プログラムの設備
このプログラムを利用する個人は、ドバイのすべての公共施設を利用でき、子供のための学校施設も利用できます。
このプログラムでドバイに来る人は、地元の雇用主の下で働いたり、地元の企業や企業にサービスを提供したりすることはできません。
このプログラムにより、ドバイは優れたデジタルインフラストラクチャーのサービスを提供し、中東の旅行ハブとしての優位性を促進したいと考えています。
リモートワークプログラムは、パンデミックの影響を受けたドバイ経済を支援する取り組みです。
バミューダ、エストニア、バルバドス、ジョージアなどの国々はすでにそのようなプログラムを実施しており、ドバイは中東でこれを実施する最初の国となる。
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