労働許可証と永住ビザ - どちらが最適ですか?

最近の学生や労働者は外国に移住する傾向にあります。 追求 海外教育、永住権または 海外での仕事 トレンドになっている。 彼らが自国を離れる理由は、より良い学習経験と仕事の機会です。

ただし、次のことが観察されています。 海外移民はさまざまなビザについてよく知りません。 ステーツマン紙が報じたところによると、 ビザのプロセスの力学が変化しました。 学生と労働者は、これらの変更されたビザプロセスがどのようなメリットをもたらすかを知っておく必要があります。 加えて、 ビザと労働許可証の違いも知っておく必要があります。

報告書によると、海外移民はしばしば混乱しているようです。 許可作業 　 永住ビザ。 たとえ 労働許可証には世界中で多くの名前があります、基本的な条項と条件は変わりません。 それは一時的なビザにすぎません。

見てみましょう これらのビザ - 労働許可証と永住ビザの詳細な分析。

スコープ：

就労許可証はスポンサーまたは海外の雇用主から受け取られます。 この場合、転職の余地はまったくありません。

永住ビザ保持者は、仕事を変更したり、居住都市を変更したりすることも選択できます。 さらに、業務範囲には税制上の優遇措置も含まれます。

解雇の場合:

解雇の場合は、 労働許可証を持つ海外労働者は国外に出国しなければなりません。

永住ビザ保持者は新しい仕事を探し、失業保険を享受できます。 彼らに課される時間の制約はありません。

起業家の成長:

労働許可証保持者は自分でビジネスを始めることはできません 一時的に占領されている国で。

しかしながら、 永住ビザ保持者は必要な許可を得て事業を始めることができます 省から。

家族の再統合：

家族のスポンサーは労働許可ビザには含まれていません.

カナダでは、永住ビザ保有者の配偶者は、別途許可を必要とせずに働くことができます。

市民権：

米国では、XNUMX年間の制限を経て、 H-1Bビザ, 労働許可証保持者は母国に帰国しなければなりません。

しかしながら、 永住ビザがあれば、母国に戻ることを心配する必要はありません。 これは特にカナダのような国に当てはまります。

実現可能性

労働許可証を持つ海外労働者は、グリーンカードを取得するために長いプロセスを経る必要がある。 その後、市民権の手続きにはさらに時間がかかります。

永住ビザ保持者は次の資格があります。 市民権を申請する カナダにXNUMX年間住んだ後。

あらゆる面から議論を重ねた結果、 永住権を取得するには学生ビザのルートを取ることをお勧めします。 一時的な労働許可証よりも有利であることは間違いありません。 カナダのような国では、対象となるコースを修了した後に永住ビザへの道が用意されています。

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