ポストする 9月18 2017
カナダで働く予定の海外国籍者は、次の条件を正常に完了する必要があります。 カナダの就労ビザ申請 別途免除される場合を除きます。 これには多くの場合、労働市場への影響と求人の積極的な評価が必要です。
これら XNUMX つの要件を正常に満たしたら、カナダ就労ビザ申請を適切な入国管理当局に提出する必要があります。 申請者は申請書のハードコピーを提出することも、オンラインで提出することもできます。 カナダビザに記載されているように、プロセスは申請者の居住地または国籍によって異なります。
一部の申請者にとっては、不許可の問題が表面化する可能性もあります。 海外の申請者は、カナダ就労ビザ申請の処理を選択する前に、刑事的または医学的理由で資格を剥奪されていないことを確認する必要があります。
ビザ申請を審査する際に、入国管理局は、居住と仕事のためにカナダに一時的に滞在する申請者の真の意図も判断します。 申請者がビザの有効期限を超えて滞在する可能性がある、またはビザ条件を遵守していない場合、実際にはビザの処理に重大な障害が生じる可能性があります。
海外移民のカナダ就労ビザ申請を処理する際には、さまざまな要因が考慮されます。 これらには、申請者の母国の状況や帰国を余儀なくされる母国の絆の可能性などが含まれる可能性があります。
ビザ申請のメリットを評価する入国管理当局は、カナダまたはその他の海外の国での入国違反の有無や渡航歴も考慮します。 また、申請者がビザの有効期限が切れた後でも出国できない可能性があるカナダとの関係があるかどうかも審査されます。
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