英国のNHS、インドとフィリピンから5,000人以上の看護師を採用へ

英国の国営NHS（国民保健サービス）は、国内の深刻な人手不足に対処するため、フィリピンとインドから5,000人以上の看護師を採用する計画を立てている。 NHSは看護師の欠員が35,000万28人近くあるため人員不足に直面しており、英国離脱の国民投票後にEU（欧州連合）から来る看護師の数が減少したことを受けて、これらのポジションを補充するのが大変な状況になっている。 イングランド保健教育の最高責任者であるイアン・カミング教授は、5,500月500日に下院保健特別委員会で演説し、「稼ぎ、学び、そして還元する」という新しいスキームはすでにインドでテストされているとエコノミック・タイムズ紙に伝えられた。フィリピンでも間もなく複製される予定です。 カミング氏は現在、英国に約2018人の看護師を導入することを目標にしていると述べた。 この計画の最初の試験運用ではインドの看護師が参加し、40,000年XNUMX月までにXNUMX人の看護師が英国に入国する予定で、南アジアの国がNHSのニーズに応える「貴重な資源」を剥奪されないようにする。 同氏は国会議員らに対し、ある国の貴重な資源を剥奪しているのではなく、国民に一定期間英国に来ることを許可していると語った。 同氏は、この措置は彼らが直面している労働力不足を助けるためでもあり、また母国に送金するためのお金を稼ぐ方法を理解するためでもあると付け加えた。 長年にわたり、インドはフィリピンに次ぐ第二位の看護師供給国と言われてきました。 英国王立看護大学は、外国人雇用ではNHSに立ちはだかる巨大なギャップを埋めることはできないと述べたと伝えられた。 さらに、英国では看護師の欠員がXNUMX万人あるため、この動きは単なる包帯とは言えないと付け加えた。 英国への移住を検討している場合は、評判の高い移民サービスのコンサルタント会社である Y-Axis に連絡して、ビザを申請してください。