初めての海外での仕事はどうやって見つければいいのでしょうか？

海外で仕事を見つけるという考えは魅力的です 〜へ 多くの理由があります。 キャリアアップや経済的メリットがある人もいれば、海外に住むという考えに魅力を感じる人もいます。

世界は日に日に小さくなり、ビジネスはますますグローバル化しています。 フィナコード、市場調査会社、 は、2021 年までに世界中で 87.5 万人の外国人駐在員が存在すると予測しています。

ただし、海外で仕事を見つけるには特有の課題があります。

最初のセキュリティを確保するのに役立つ方法を知るために読んでください。 海外での仕事: 

1. 内部の役割:

すでに多国籍企業で働いている場合は、その国際的なオフィスのいずれかで社内の役割を探すことができます。 すでに行動を起こしている人が何人もいるかもしれないので、あなたも彼らの足跡をたどるかもしれません。 外国人スタッフが、労働許可証の要件やその国の一般的な文化についてアドバイスを提供することもできます。

ただし、このルートには欠点が XNUMX つあります。 多くの場合、転勤先の国については会社が決定するため、あなたには発言権が与えられません。

2. 適切な国を選択する:

適切な海外目的地を選択することは非常に重要です。 あなたはあなたが選択した国に、あなたのニーズに合った適切な外国人雇用市場があるかどうかを確認する必要があります。 あなたのスキルと職歴は、あなたが選んだ国で需要があるはずです。 また、選択した国のビザと労働許可証の要件を徹底的に調査する必要があります。

現地の言語を学ぶことは、特に英語圏以外の国で有利になります。

3. 国際的な求人サイト:

海外での仕事探しは、国内での仕事探しとそれほど変わりません。 海外での仕事を探すことができる国際的な求人サイトが多数あります。 Monster などの求人サイト 確かに 国際版があれば、 Expat News によると、海外の求人を見つけることができます。

特定の情報を探す小規模な Web サイトも多数あります。 技能 要件。 例えば、 ジョブル は発展途上国の仕事を見つけるための人気のウェブサイトです。 リモートイヤーが提供するもの のためのプログラム 仕事をしながら旅行したいプロフェッショナル。

4. リモート作業:

リモートワークが主流になりつつある 今日のワークスペースでますます人気が高まっています。 の成長に伴い、 　 インターネットと Video Cal の利用可能性ls、 電子メールと共有ドキュメントにより、従業員は共同作業するために一緒に座る必要がありません。

適切なスキルセットを持っている場合は、多くの国際企業でフリーランサーとしてリモートで働くことができます。 これは、柔軟なワークライフバランスを実現するだけでなく、新しい文化を発見するのにも役立ちます。 忘れてはいけないのは、初めての海外での仕事を獲得するのにさらに役立つ貴重な人脈を得ることができるということです。

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