ポストする 10月19 2018
確かに、グローバル求人サイトが実施した調査によると、 オーストラリア人は新しい仕事を見つけるまでに平均 82 日かかります。 Indeed に代わって Lonergan Research が実施したこの調査は、1,371 歳から 17 歳までのオーストラリア人 XNUMX 人を対象に行われました。th そして、23rd 7月。
Indeed はレポートを発行しました 『就活ザ・コンプリートガイド2018』 これは、求職者の 90% がすべての雇用機会を認識していないことを示しています。 3.7万人のオーストラリア人は、仕事を始めるときに自分がどんな仕事を探しているのかさえ知りません。
求職者の 46% は、面接が良い印象を与える最後のチャンスであることに同意しています。 しかし、 彼らの 50% は、面接の準備が十分ではなかったと認めています。
Y世代の求職者は新しい仕事を見つけるのにはるかに成功していた 約 38% がわずか 30 か月以内にそうしました。 同じことができたのは、X 世代の 25% と団塊世代の XNUMX% だけでした。
それは取った Y世代 求職者の平均 67日 新しい仕事を見つけるために。 それらと比べて、 X世代 取った 98日 while ブーマー 取った 100日 新しい仕事を確保するため。
団塊の世代は、まさに適切な仕事の機会を待つ傾向があり、それが最も時間がかかる理由です。
ビジネスインサイダーの引用 ルビー・リー氏、Indeed の仕事のささやき声、新しい仕事に対する心の準備がイライラする可能性があること。 履歴書を準備し、面接に臨み、自分が適切な役割であるかどうかを考えると、大きな負担になる可能性があります。
Indeed の報告書によると、オーストラリアの求職者の XNUMX 分の XNUMX が、就職の知らせが間に合わず、就職の機会を逃したと考えていることがわかりました。 オーストラリア人のXNUMX分のXNUMX以上は、そもそも自分たちが探している仕事の種類を知りませんでした。
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