EUからの移民はスイスの雇用にとって悪くない：SECO

EU – 欧州連合からの移民はスイスの雇用への影響が最も少なく、前年同様に安定を保った。 これはSECOの報告書によると、 経済問題のための国家事務局.

SECO年次報告書は、合意による人の自由な移動の影響を評価した。 これはEU諸国からスイスへの移民に関するものである。 2018 年の数は 2017 年とほぼ同じで、純到着数は 31,200.

この数字は長期平均よりも低いです。 こちらも大幅な減少です 2013年には68,000人の到着者を記録しました。 これは物議を醸しているスイス国民によるEUからの移民抑制に関する投票のほんのXNUMX日前のことだった。

2014 年の投票の原動力の XNUMX つはスイスの雇用でした。 この点に関して、SECO 報告書は次のように述べています。 スイスにおける多数の海外労働者は重大な影響を与えていない。 Swiss Info CHの引用によれば、これはスイスの給与かスイスの雇用に関するものだと付け加えた。

同報告書は、平均してEU移民の給与がスイス国民よりも高いことを指摘している。 それにもかかわらず、これは主に北ヨーロッパと西ヨーロッパからの労働者によって推進されています。 東EU諸国と南EU諸国の出身者は雇用が不十分であることが多い。 彼らの給料はスイス国民より6％低い。

SECO 報告書では、この措置の暫定評価も提供されています。 「スイス国民の雇用優先」。 これは、2018 年の投票で表明された懸念を和らげる方法として 2014 年に導入されました。

この制度によれば、失業率が最低 8% である分野の雇用主は、まず求人広告を掲載しなければなりません。 これはスイスの失業保険局に登録した求職者が対象です。 移民労働者は、XNUMX週間以内にそのポジションが埋まらなかった場合にのみ選ばれなければなりません。

現時点では、この措置が雇用と移民に与える直接的な影響を定量化するのは時期尚早だ。 詳細な報告書は今年秋に発表される予定だ。 しかし、SECOのボリス・ツルヒャー氏は、同省はこれまでのところプラスの効果が得られて満足していると述べた。

ボリス・ツルヒャー氏によると、失業保険局とのやり取りの事務負担がさらに増えているという。 それにもかかわらず、企業はそれを受け入れています。 対策としては、 かなりの数のスイス国民が就職活動を利用できるようになった、 彼が追加した。

32年時点でスイスの労働力の2018％は海外国籍で構成されており、そのうち20％がEUおよびEFTA（欧州自由貿易連合）諸国からの出身者だった。 残りの 12% は海外からの参加者でした。

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