海外でのキャリアは労働者の給与を大幅に引き上げる

海外でのキャリアは、意欲的な移民の間で常にトレンドとなっています。 経済、生活水準、学習、仕事のパターンの改善がその背景にあります。 しかし、HSBC Expat による最近の調査によると、 an 海外でのキャリア 彼らの給料も飛躍的に上がります。 平均的な海外労働者は、移住すると年収に 21,000 ドル追加されます。

 

employeebenefits.co.ukが報じたように、この調査は22,318カ国の海外移民163万XNUMX人を対象に実施された。 移民の45％が海外で同じ仕事をした方がより多くの収入を得ていることが明らかになったよりも優先されます。また、 28% が昇進し、母国での給与がほぼ XNUMX 倍になりました。

 

スイスは最大の給与パッケージのリストで最上位にランクされている。 平均給与は61,000ドル増加します。 アメリカはリストのXNUMX位です。 海外労働者に年間平均 185,119 ドルを提供しています。 香港が178,706ドルでXNUMX位. 中国は今年XNUMX位に躍り出た。 提示された平均給与は134,093万172,678ドルからXNUMX万XNUMXドルに増加した。

 

HSBCエクスパット責任者のジョン・ゴダード氏は、海外移住には多くの複雑さが伴うと述べたと伝えられている。 海外でのキャリアは確実に従業員の給与の大幅な増加をもたらす。 しかし、 貯蓄に適した銀行を選ぶことは非常に重要です。 そのためには、海外労働者は専門家のアドバイスを求める必要があります。 彼らは国際的に送金するための最良の方法を見つける必要がある、 彼が追加した。

 

この調査はさらに次のことを示唆しています イギリスとアメリカは人にとって最適な場所です 移住する海外労働者. 英国での海外キャリアは、新しいスキルを習得するのに役立ちます。 この XNUMX か国は、海外労働者にスキルアップのための良い環境を提供します。 しかし、ペースの速い労働環境はストレスを感じることがよくあります。

 

タイは海外労働者を労働文化に満足させることができる国です。 移民の 53% が同様のことを認めています。 ニュージーランドで海外でのキャリアを目指す労働者は、通勤時間が短いため満足しています。

 

ゴダード氏はこう付け加えた 海外でのキャリアは労働者の創造的な可能性を解き放つことができます。 また、彼らが切望していたワークライフバランスも得られます。 しかし、 同氏は、移住する前に家計を整える必要性を強調する。 海外移住の最初のストレスを軽減します。

 

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