あなたへの海外キャリアに関するベスト 3 アドバイス

著者ダン・ショーベル 2,000人以上と面接した 世界中で最も成功したCEO。 彼は海外でのキャリアについてのベスト XNUMX つのアドバイスを共有しました。 これはザック・フリードマンとのインタビューでのことだ。 フォーブス 投稿者。

キャリア自体の早い段階で、できるだけいくつかの経験を積んでください。

著者は、「あなたのものは見つからない」と言いました。スイートスポット、目的、情熱 さまざまなプロジェクトに挑戦するまで。 これは、多様なキャリアや仕事に就いているさまざまな人々に関わることである、とショーベル氏は付け加えた。

Business Insider が引用したように、その経験は自己認識を養います。 これは、仕事生活に関して最も信頼できる最善の決定を下すために必要である、と著者は言います。

自分の人生をコントロールし、自分のキャリアに責任を持ちましょう。

海外でのキャリアにおいてチャンスは魔法のように現れるものではありません。 希望はあなたのキャリアにとっても良い戦略ではありません。 最後に、 自分の努力で物事を実現する必要がある。 したがって、それはあなたのキャリアであって他人のものではないので、他人に依存しないでください。

ソフトスキルを構築します。

ショーベル氏は、昇進する人材を選ぶ際にマネージャーに何を求めているかを尋ねると、それはソフトスキルであると述べました。 これらには以下が含まれます： 仕事の優先順位を決める能力、コミュニケーションスキル、チームワーク、 彼が追加した。

人々とのつながりに時間を費やさなければなりません。 テクノロジーを使用して、実行する必要がある作業を自動化し、排除する必要があります。 これは、ビジネス上の関係と同等の重要性を持たない仕事に適用されます。

ダン・ショーベル氏もインタビューでリーダーシップに関する重要な教訓を語った。 彼は職場で本物のつながりを築く方法を説明し、仕事の未来についても話し合いました。

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