イタリアで働くメリットは何ですか?

重要な側面:

• 賃金構造は役割や職種によって異なるため、イタリアには特定の最低賃金率はありません。
• 協定によれば、接客業、金属加工、食品、保険などの分野では、時給ベースの賃金は約 7 ユーロになる可能性があります。
• 農業部門で働く場合の賃金は月額 874.65 ユーロになる場合があります
• 従業員には、雇用22年目に応じて最低88日間の休暇と5時間の許可が与えられます。
• マネージャーには、毎年 30 日間の休暇 (新入社員の日割り計算) と 32 時間の許可が与えられます。

概要：

イタリア共和国としても知られるイタリアは、世界で最も繁栄した芸術、歴史、芸術遺産の XNUMX つです。 休暇から出産、休暇、時間外手当まで、幅広い福利厚生を従業員に提供しています。

従業員は入社初日から多くの福利厚生を受け取ることができます。 2022年にイタリアで働くメリットを見てみましょう。
 

イタリアで働くメリット

イタリアはその食と文化が広く評価されており、世界で最も素晴らしい国の一つです。 したがって、ほとんどの人がイタリアへの移住を夢見る理由が簡単にわかります。
 

イタリアで働くことの利点について理解するために、以下にいくつかの重要な側面をリストしました。
 

最低賃金：

賃金構造は役割や職種によって異なるため、イタリアには特別な最低賃金率はありません。 たとえば、接客業、金属加工、食品、または保険分野で働いている場合、契約によると、時給ベースの賃金は約 7 ユーロになる可能性があります。 一方、農業業界で働いている場合、賃金は月額 874.65 ユーロになります。
 

雇用主は、従業員がまともな生活を送るのに役立つ給与を提供する責任があります。
 

休日：

イタリアの従業員は、特定の地方自治体の休日および国民の銀行休日に対して給与を受け取る権利があります。
 

休暇：

従業員には、雇用 22 年目に応じて、最低 88 日間の休暇と 5 時間の許可が与えられます。 対照的に、管理者は、フルタイム勤務の場合、30 日間の休暇 (新入社員の日割り計算) と年間 32 時間の許可を受ける権利があります。
 

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社会保障：

この国に居住する権利を取得すると、社会保障の恩恵を自由に享受し、経験することができます。 これらの福利厚生には、雇用、家族、医療、障害、老齢、失業などが含まれます。 これらすべての利点を享受するには、社会保障番号を所有することが非常に重要です。
 

社会保障番号は、国の社会保障への拠出に役立ち、他の形式のアメニティを通じて返済されます。 イタリア国籍を申請している場合でも、SSN (社会保障番号) を取得できます。
 

柔軟な職場:

従業員は、立場が許す限り、自発的に職場から恩恵を受けることができます。 この職場の柔軟性は、マネージャーとの XNUMX つの合意に基づいてスケジュールされます。
 

医療保険:

保険会社は、入院の場合、保険約款、規定料金、最高料金に基づいて支給された費用を払い戻します。 クリニックの移転、専門医による訪問と検査、腫瘍治療、歯科費用、入院前および入院後の費用などの追加サービスは、特定の上限まで払い戻され、従業員の保険料は全額が支払われます。
 

退職：

従業員は補足年金基金に加入する資格があり、従業員の任意拠出金 0.55% は、追加の雇用主による拠出金 1.55% と一致します。 ディリジェンティ（最高位の従業員カテゴリー）に対して、NCA はマリオ・ネグリを通じて私的年金の給付を認めています。
 

追加給与:

付加給与とは、その年に支払われる月給のことです。 たとえば、補償金は合計 14 回の分割払いで支払われます。 13回目は14月に、XNUMX回目はXNUMX月に支払われます。

 

グローバル インセンティブのプログラムと特典:

• 科学技術出版プログラム
• 特許認定プログラム
• Bravo、部門およびグループ賞プログラム
• 科学技術出版プログラム

販売奨励プラン:

目標報酬が目標報酬総額の一定の割合であるため、商業目標を持つ従業員にはコミッションを与える資格があります。

 

企業インセンティブプラン:

営業職以外の従業員は、目標支払額が給与等級に連動した基本給の割合であるため、企業ボーナス プログラムの対象となります。

 

制限付在庫単位 (RSU):

近い将来、株式付与は、時間要件とともに特定の要件を考慮した実際の株式を付与することを約束します。

 

購入は含まれないため、責任を負わない給与等級 12 以上の給与所得者のみが対象となります。

 

世界規模の傷害保険:

世界規模の傷害保険は、出張中に発生した事故の場合に適用されます。

• 事故死の場合、一時金として3倍の給与が支払われます（限度額1,000,000ドル）
• 障害が発生した場合の事故死亡の場合、補償金の 25% ～ 100% の一時金が支払われます。割合は障害の種類によって異なります。 この保険はセミが100％負担します。

イタリアで利用可能な仕事

イタリアでは、熟練労働者の需要が高く、資格に応じてさまざまな分野で活躍します。 たとえば、医療分野で働いている場合は、看護師、理学療法士、医師などの仕事を見つけることができます。 ただし、イタリアの医療制度を正しく理解するには、まずイタリアの特別な資格を取得することが不可欠です。

 

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数学、コンピューティング、販売、デジタル マーケティングなどのいくつかの分野では、需要が高くなります。 あなたのスキルを必要とし、高い雇用パッケージを提供する会社を見つける必要があります。

 

イタリアは世界中から観光客が集まる国としても知られており、ホテル経営の専門家やレストランやバーで働きたい人材の需要が高いです。 ホテルで働くと観光客からのチップも含まれるため、給料も良いです。

 

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イタリアには観光客が多いため、多くのイタリア人は英語を学ぶことを楽しみにしています。 そのため、学校の英語教師や家庭教師に対する健全な需要は常にあります。

 

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