NZの就労ビザは地域のニーズに合わせて変更される

雇用主が支援する暫定的な就労ビザは、地域のニーズに合わせてニュージーランドによって変更されています。 これは、次のようなさまざまな手段によって実現されます。 新しい地域のスキル不足リストと手続きのストリーミング。 この動きを歓迎したのは、 連邦農民。

クリス・ルイス連銀雇用報道官 最新の措置は正しい方向に進んでいると述べた。 一部の雇用主は、ニュージーランド人をある役割のために雇用し、訓練することが難しいと感じているため、これは特に当てはまります、と彼は付け加えた。

労働党は前回の選挙で地域の技能不足リストを改定する意向を示していた。 現在、それは実際に党によって行われており、FRBはこの地域的な観点を高く評価しているとルイス氏は述べた。

ニュージーランドのような場所 アシュバートン、メスベン、バルクルーサ オークランドとは異なる問題を抱えているとルイス氏は語った。 住宅やインフラへの圧力によって農業セクターに不利益を与えない枠組みを構築することが重要です。 これは国内の大都市における人口増加によるものだと広報担当者は述べた。

いくつかのケースでは、 移民労働者の家族は、地方で生きた資源を維持するために必要な必要量を提供しています。 Scoop Co NZ が報じたところによると、これにはスポーツ クラブや学校が含まれます。

報道官はさらに、提案されている地域スキルリストには中程度および高スキルレベルの職業のみが含まれると詳しく説明した。 農業にとっては大きなハードルだ 現在、ほとんどの農場労働者は低スキルに分類されているため、 政府による。 これは変更する必要があります 地域のスキル不足リストに何らかの価値があるのであれば、とクリスは説明した。

農業連盟はまた、既存の規則の広範な適用にも反対している。 これらにより、暫定就労ビザは連続 3 期の 12 か月に制限されます。 その後、1年間の停止期間が適用されます。 この場合、労働者は事前に海外に帰国する必要があります。 別のビザを申請する。

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