ポストする 10月26 2018
世界的な求人サイト Indeed の報道によると、 オーストラリア人は仕事を見つけるまでに平均82日を要します。 報告書は次のことを示しています 求職者の 90% は、仕事を探しているときにすべてのキャリアの機会について知らなかったことを認めています。 また、 オーストラリアの求職者3.7万人は自分がどんな仕事を探しているのかさえわかっていない 彼らが始めるとき。
求職者の 46% は、就職面接が良い印象を与える最後の機会であるという事実を認識しています。 しかし、 半数以上が、対面でのプロセスに十分な準備ができていないことを認めています。
Business Insider Australia によると、Y 世代の求職者は他の人々よりも仕事を見つけるという点で成功しています。 彼らの報告書は次のことを示しています 38% は 30 か月以内に次の仕事を見つけることができます。 一方、X 世代では 25% です。 団塊の世代の場合、それはわずか XNUMX% です。
概して、 成功した Y 世代の求職者が次の仕事を見つけるまでに平均 67 日かかります。 これに比べて、X 世代では 98 日、ベビーブーマー世代では 100 日です。
Indeed のレポートによると、団塊の世代が仕事を見つけるのに最も時間がかかると推測されています。 彼らがまさに適切な機会を待つ忍耐力を持っていると考えられます。
インディードのジョブ・ウィスパラー、ルビー・リー氏は、プロセス全体を進めるために必要な心の準備はイライラするかもしれないと語った。 彼女はこう付け加えた 履歴書を書き、面接を受け、それが適切な役割であるかどうかを悩むのは、骨の折れるプロセスです。
ルビー・リー氏はさらに、求職者は内定を受け入れることを恐れていることが多いと述べた。 それは主に、後でもっと自分に合った別の仕事を見つけるかもしれないからです。
ロナーガン・リサーチはオーストラリア人1371人を対象に調査を行い、詳細なレポートを作成した。 それが示している オーストラリアの求職者の XNUMX 分の XNUMX は、求人情報を期限内に知らされなかったために、就職の機会を逃しています。 また、彼らの XNUMX 分の XNUMX 以上は、実際に何を探しているのかすらわかっていません。
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