ドイツで仕事を見つけるにはどうすればよいですか?

ドイツはヨーロッパ最大の経済規模を誇り、海外で働きたい人にとって明らかに魅力的な選択肢です。 ドイツには雇用の機会がたくさんある一方で、 スキル不足 最近の報道によると。 2030年までにドイツでは少なくとも3万人の労働者が技能不足に陥ると予想されている。 調査研究は、高齢化人口の増加と出生率の低下が主な理由であることを示唆しています。

STEM や健康関連の職種での雇用の機会があります。 これらには、工学、機械、電気、IT 分野に属するエンジニアが含まれます。 国内の高齢化人口の増加により、医療分野でも、特に看護師や介護士の需要が高まるだろう。 そして、求人のほとんどはドイツ南部と東部になります。

を検討している場合、これらの要素は確かに有利に思えます。 ドイツでの海外キャリア。 しかし、ドイツ語の知識はどうでしょうか? ドイツ政府と雇用主は、求職者がドイツ語に堪能であるかどうかを区別します。 ドイツ語を知っている人は有利であり、ドイツ語を知らない人よりも優先されます。 ドイツ語ができなければ仕事が見つからないというわけではありません。 専門的なスキルをお持ちであれば、活躍の場はたくさんあります。

ただし、学位や職業資格、関連する職歴、基本的なドイツ語を話すノウハウをお持ちであれば、ここで仕事を見つける可能性が高くなります。 私たちの提案は、可能性を高めるために、B2 または C1 レベルのドイツ語能力を取得するよう努めることです。 しかし、その国に住むには遅かれ早かれその言語を学ばなければなりません。

着陸のためのドイツ語の知識 ドイツでの仕事:

仕事の種類： ドイツ語の知識は必要ありません - IT 職、技術職、ソフトウェア エンジニア、科学研究分野。 ドイツ語の知識が必要です - 財務、販売、ビジネス関連の仕事、または小売業やヘルスケアでの顧客対応の仕事。 さまざまな職種で知っておくべきドイツ語のレベル: 経営幹部レベル- 小売業やヘルスケア、販売職、人事などの顧客対応の仕事 Bレベル～ 運用やサプライ チェーンなど、組織内の複数の部門とのやり取りが必要な仕事。 レベル- IT、製品設計など、同じ部門内の顧客とのやり取りが必要な仕事の場合。 仕事が専門的であればあるほど、ドイツ語の知識は必要ありません。

ビザのオプション ドイツで働く:

1. EU居住者の就労ビザ:

欧州連合 (EU) の居住者として仕事を探している場合、ドイツで働くためのビザや労働許可証を申請する必要はありません。 ただし、アイスランド、リヒテンシュタイン、ノルウェー、スイスの国民は、ドイツに住んで働くために有効なパスポートまたは身分証明書が必要です。

2. EU 以外の居住者の就労ビザ:

あなたが非 EU 諸国の国民である場合、申請する必要があります。 就労ビザ 仕事のためにドイツに移住する前に居住許可を取得してください。

3. 求職者ビザ:

このビザがあれば、ドイツに行ってそこで仕事を探すことができます。 求職者ビザは、技能不足の問題を解決するために今年初めにドイツ政府によって導入されました。 このビザは XNUMX か月間有効です。 このビザを取得するには、自分の研究分野に関連する少なくとも XNUMX 年の実務経験が必要です。 ドイツに XNUMX か月間滞在するための資金証明があり、この期間の宿泊施設を手配している場合、このビザを取得する資格があります。

移民コンサルタントの助けを借りて、移民を見つけるためのビザ要件の核心を理解してください。 ドイツでの仕事。 移民コンサルタントが就職サービスを提供していればさらに良いでしょう。