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2023 年のシンガポールの雇用見通し

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By  エディター
更新中 月27 2024

2024 年のシンガポールの雇用市場はどうなっているでしょうか?

シンガポールは、デジタルとテクノロジーのトップハブの XNUMX つとみなされています。 シンガポールの企業は労働者不足の問題に直面しており、以下の職種で外国人労働者を必要としています。

  • 科学者たち
  • エンジニア
  • 技術者

一部報道によると、従業員は通常よりも高い給与を得ることができるという。この国では地元の失業率が上昇しているため、STEM 分野の労働者の需要が高まっています。 IT およびエンジニアリングの役割の専門家も求められます。同国は、高学歴の女性や古い従業員に再び仕事に加わってもらえるよう求めている。 2022 年のさまざまな職種の給与は、以下の表に記載されています。

 

分類 給与
情報技術 8,480シンガポールドル
バンキング 9,190シンガポールドル
電気通信 7,450シンガポールドル
人材 7,990シンガポールドル
エンジニアリング 7,130シンガポールドル
マーケティング、広告、PR 9,470シンガポールドル
建設・不動産 4,970シンガポールドル

 

  世界的な不確実性はシンガポール経済の拡大に影響を与える可能性がありますが、経済が景気後退に陥ることは予想されていません。

 

シンガポールの求人数

シンガポールの求人数は、126,600 年の第 2022 四半期には XNUMX 件にまで増加しました。 こちらもお読みください… シンガポールのヘルスケア関連求人 25,000 件

 

シンガポールで求人数が多い州トップ 3

シンガポールで求人数が多い州を以下の表に示します。

 

市町村 都道府県
イーシュン 北部地域
タンピネス 東部
プンゴル 北東部地域

 

GDP成長率

シンガポールの経済は 4.4 年第 2022 四半期に 3.9% 成長しました。建設サービスが経済成長に貢献しました。 建設サービスの伸びは3.9%に達した。 以下のようなさまざまなサブセクターで経済が回復したため、サービスセクターも 6.1% の成長を示しています。

  • 卸売業および小売業
  • 情報通信
  • ファイナンス
  • 宿泊と食事サービス

失業率

CEICのデータによると、シンガポールの失業率は1.90年2022月に2022パーセントに低下し、1.7年2月には2.1パーセントでした。 シンガポールの第 2.0 四半期の失業率は 3% でしたが、第 75,600 四半期には 2% まで低下しました。 国内の総雇用者数は、第 66,500 四半期の XNUMX 人に比べて XNUMX 人増加しました。

 

シンガポールの雇用見通し、2024 年

シンガポールでは多くの分野で仕事があり、そのうちのいくつかについて詳しく説明します。

 

シンガポールのIT関連の仕事

シンガポールではITやソフトウェアの仕事がたくさんあります。それは、シンガポールがアジア有数のテクノロジーハブになっているからです。ベンチャーキャピタリストによってテクノロジー関連の新興企業や世界的なテクノロジー企業に継続的な投資が行われており、この分野での雇用数の増加につながっています。ソフトウェア エンジニアの給与は、初級レベルの場合は 22 パーセント、経験豊富な専門家の場合は 32 パーセント増加します。熟練した専門家の需要と供給の差により、給与は増加しました。シンガポールでソフトウェア エンジニアに人気のキャリアパスは以下のとおりです。

  • データサイエンティスト
  • 機械学習
  • クラウドエンジニア
  • DevOps Engineer
  • フルスタック開発者
  • Java開発者
  • Pythonの開発者
  • サイバーセキュリティエンジニア

シンガポールのソフトウェア エンジニアの平均給与は 5,500 シンガポール ドルです。 初心者レベルのポジションの給与は 4,250 シンガポール ドルですが、経験豊富なプロフェッショナルの給与は 7,959 シンガポール ドルです。

 

職務 シンガポールドルでの給与
ソリューションアーキテクト S $ 8,000
Java開発者 S $ 6,500
ITマネージャ S $ 6,500
ビジネスアナリスト S $ 6,000
ネットワーク·デザイナー S $ 5,500
ITアナリスト S $ 5,250
システムエンジニア S $ 5,000
工程技師 S $ 4,500
プログラマー S $ 4,163

 

  取得するには指導が必要です シンガポールのITおよびソフトウェアの仕事? Y軸を利用する 求職サービス.

 

セールスとマーケティング

シンガポールの販売およびマーケティング専門家の平均給与は、年間 3,485 シンガポール ドルです。 エントリーレベルのポジションの給与は年間 2,650 シンガポールドルから始まり、経験豊富なプロフェッショナルの給与は年間 5,733 シンガポールドルです。 他のポジションの関連給与は、以下の表で確認できます。

 

職務 シンガポールドルでの給与
取締役 S $ 7,184
地域担当マネージャー S $ 6,925
市場マネージャー S $ 6,000
Marketing Manager S $ 5,000
営業部長 S $ 5,000
マネージャー S $ 5,000
アカウント·エグゼクティブ S $ 3,150
営業 S $ 3,000
セールスエグゼクティブ S $ 3,000
スーパーバイザー S $ 2,900

 
取得するには指導が必要です シンガポールでのセールスおよびマーケティングの仕事? Y軸を利用する 求職サービス.


財務会計

シンガポールの組織は、事業活動の成長に伴い、会計および財務の専門家を求めています。財務分析と会計の両方の経験を持つ候補者は、この国で高い需要があります。同国の会計・財務部門も、財政上のメリットをもたらす機械学習や人工知能などの自動化技術に注目している。シンガポールの会計士の平均年収は 4,319 シンガポールドルです。エントリーレベルのポジションの給与は 3,464 シンガポールドルで、最高額は年間 6,000 シンガポールドルです。関連する給与は以下の表にあります。

 

職務 シンガポールドルでの給与
経理部長 S $ 7,250
納税管理人 S $ 7,000
ビジネスアナリスト S $ 6,000
金融アナリスト S $ 5,500
オフィスマネージャー S $ 5,000
監査役 S $ 4,908
コントローラー S $ 3,500
財務アシスタント S $ 3,200

 

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ヘルスケア

シンガポールの医療専門家の需要は過去 52.6 か月で増加しました。 2022 年 11.7 月以降、医師と外科医の需要は 1,700% 増加しました。看護師の機会も 1,600% 増加しました。医療業界は成長を続けていますが、人手不足という問題に直面しています。シンガポールの医療従事者の平均給与は 2,051 シンガポールドルです。初心者レベルのポジションの給与は XNUMX シンガポールドルですが、経験豊富なプロフェッショナルの給与は XNUMX シンガポールドルです。その他の関連する給与は以下の表にあります。

職務 シンガポールドルでの給与
財務アシスタント S $ 3,200
先生 S $ 2,800
サービスアシスタント S $ 2,400
アシスタント S $ 2,400
演算子 S $ 2,000
係員 S $ 1,769

 

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ホスピタリティー

シンガポールはパンデミックにより閉鎖されていた国境を再開した。 この再開により外食産業は活況を呈した。 2022年2022月から12年2021月までにこの国を訪れた観光客の数は、3,650年の同時期と比べて3,075パーセント増加しました。この増加により、ホスピタリティ専門家の需要が増加しました。 シンガポールのホテルマネージャーの平均給与は 6,000 シンガポールドルです。 平均給与の最低額は XNUMX、最高額は XNUMX です。 この業界の給与は以下の通りです。

 

職務 シンガポールドルでの給与
取締役 S $ 7,184
地域担当マネージャー S $ 6,925
市場マネージャー S $ 6,000
マネージャー S $ 5,001
サービスマネージャ S $ 5,000
アカウントマネージャー S $ 5,000
営業部長 S $ 5,000
係長 S $ 4,500
アカウント·エグゼクティブ S $ 3,150
スーパーバイザー S $ 2,900

 

取得するには指導が必要です シンガポールでのホスピタリティの仕事? Y軸を利用する 求職サービス.

 

シンガポールの就労ビザを申請する

ステップ1:資格を確認する シンガポールで働くための資格基準は次のとおりです。

  • シンガポールでの有効な求人が必要です
  • マネージャー、役員、または専門職としての勤務経験
  • 大学の学位、専門スキル、または専門職を持っている。 資格

ステップ 2: 就労ビザを選択する シンガポールの就労ビザは、外国人労働者がシンガポールで働くために申請できるワークパスとも呼ばれます。 利用可能な就労ビザの種類は次のとおりです。

  • エントレパス
  • 雇用パス
  • パーソナライズされた雇用パス
  • Sパス
  • その他のパス

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ステップ 3: 資格を認めてもらう

 

ステップ 4: 要件のチェックリストを整理する

シンガポールの就労ビザに必要な要件は次のとおりです。

  • 少なくともXNUMXか月の有効期間がある有効なパスポート
  • 応募者の年齢は18歳以上である必要があります
  • 申請者は労働許可証に記載されている範囲内でのみ働く必要があります
  • 外国人労働者には自分の事業を立ち上げたり、他の事業に従事したりする資格はありません
  • 外国人労働者は、労働省の許可を得ずにシンガポール国民または永住者と結婚することはできません
  • 候補者は雇用主によって割り当てられた場所に居住しなければなりません
  • 警察官はいつでも検査を求めることができるため、労働許可証の原本を常に携帯する必要があります。

 

ステップ 5: シンガポール就労ビザを申請する

 

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  • 要件の検討: あなたの要件は、ビザの専門家によって検討されます。
  • アプリケーションプロセス: 申請手続き完了のお手伝い
  • 要件チェックリスト: シンガポールの就労ビザの要件の手配をお手伝いします

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