ポストする 9月10 2022
労働省は、ヨーロッパ最大の経済国であるドイツが、より熟練した労働者を探しており、現在の労働者に必要な訓練や再受講を計画していると述べた。
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現在、ドイツは多くの産業で熟練した労働者の不足に直面しています。 同省によると、240,000年までに約2026万人の熟練労働者が不足するという。
ドイツは、刷新された移民制度の下、わずかXNUMX年以内に熟練し社会に溶け込んだ移民に市民権を与えることに取り組んでいる。
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人口 80 万の国は現在、2026 年までに約 80 万人もの労働者が不足するという深刻な労働者不足と闘っています。人口 250,000 万の国は、2026 年までに約 XNUMX 億人の熟練労働者という大幅な不足に対処しようと奮闘しています。
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熟練労働者の確保は、多くの企業にとって客観的な課題です。 現在、ドイツは熟練労働者を切実に必要としています。これは、国内経済のデジタル化と気候中立への移行を維持するために必要です。
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労働市場は、パンデミック、経済のデジタル変革、ウクライナ戦争の影響など、多くの新たな課題に直面しています。
同省は、訓練の改善と入国管理制度の刷新によって現在の問題に対処する戦略を予測している。
ドイツ政府は、さまざまな国籍の人々にとって物事を容易にし、帰化または市民権のプロセスを容易にするために混乱を解消しています。
帰化または市民権は、現在行われているXNUMX年ではなくXNUMX年後に可能になる可能性があり、特に統合したと考えられる人にとってはXNUMX年以内になる場合もあります。 この戦略は検討のため秋に内閣に提出される予定だ。
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